 |
 |
 |
 |
 |
|
Новости компаний
20-12-2013
Кабинет Министров Украины утвердил план мероприятий, направленных на выведение зарплат из “тени”. Соответствующее распоряжение N359-р было принято на заседании правительства 2 марта и вступило в силу. О том, что несет в себе правительственная инициатива, рассказала старший юрист адвокатской компании “Arzinger” Евгения Новичкова. 
20-12-2013
Пострадавшие от строительных аферистов – собственники квартир в двух недостроенных домах по ул. Лаврухина 5, 6. Высотки должны были сдать в эксплуатацию еще в 2005-м. Но никакие работы там не ведутся, а застройщик на все жалобы отвечает – “денег нет”. Пострадавшие в большинстве – не те люди, которые сначала инвестировали… 
20-12-2013
Жители Испании, увязшие в ипотеках и кредитах, готовы пережить очередное повышение процентных ставок. Но их бросает в жар и в холод при мысли о том, что завтра они могут потерять работу. Страховая компания «Genworth Financial» опубликовала данные социологического исследования, которые свидетельствуют о том, что более или менее стабильное рабочее место… 
20-12-2013
В связи с финансовым кризисом в Чехии увеличится число безработных. По прогнозам специалистов, средний уровень безработицы в грядущем году достигнет уровня 6 %. В октябре 2008 года данный показатель составлял 5,2 %. Замедление роста чешской экономики заставляет фирмы сокращать темпы производства и увольнять своих сотрудников.
20-12-2013
Кризис перевел отношения работодателей и подчиненных в новое русло. Большинство больших и малых шефов свято уверены в том, что сотрудники от них никуда не денутся, а большинство сотрудников… никуда и не деваются. Они сидят на своих скуднооплачиваемых местах не только без премий, но и зачастую без зарплат, терпят придирки и…
20-12-2013
Поощряете ли вы своих работников так, как они того заслуживают? Мы надеемся что да! Почему? Потому что поощрение работников за хорошее выполнение работы — один из лучших способов сохранить их мотивацию и заинтересованность в работе. Существует бесконечное число способов того, как дать высокую оценку и отблагодарить работников за хорошее выполнение… 
20-12-2013
Сложно или нет- это дело относительное. Например, в США , в Канаде или в Австралии получить врачебную лицензию гораздо сложнее, чем в Израиле. Но понятно, что и у здесь эта задача не простая, требует времени, усилий, определенного уровня интеллекта и крепких нервов. На первом этапе нужно получить подтверждение диплома. 
20-12-2013
Если регулятор пойдет навстречу рынку, в 2012 году тарифы на местную телефонную связь опять повысятся Национальна комиссия, осуществляющая госрегулирование в сфере связи и информатизации (НКРСИ), рассматривает заявления отдельных операторов рынкао повышении тарифов на местную телефонную связь. Факт подачи заявлений в Нацкомиссии подтвердили, не уточнив, какие именно компании ратуют за повышение… 
20-12-2013
Темпам, с которыми развивается Интернет, остается только удивляться. Кроме того, растет спрос на услуги, которые могут получить все желающие с помощью всемирной «паутины». Не исключение и поиск работы. Но тут, как и в любом другом деле, нужно быть осторожным. Выбирая сайт, где вы будете размещать информацию о себе, помните, на… 
20-12-2013
Поскольку компании сокращают сотрудников и “замораживают” зарплаты, будущее кажется совсем мрачным даже для тех, у кого еще есть работа. Как ни крути, а счета надо оплачивать, и увеличение зарплаты может оказаться здесь как нельзя кстати. Несмотря на бушующий финансовый кризис, у ценных работников все-таки есть возможность получить прибавку, считают эксперты…. |
|
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |
 |
|
 |
|
|
|
о нас
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.