Как алкоголь влияет на карьеру

    25.02.2014

    Как алкоголь влияет на карьеру больше

    Американское Национальное бюро исследований в области экономики проанализировало, как влияет на карьеру и работоспособность пристрастие к выпивке.
    В докладе “Миф о бонусе пьющих”, подготовленном под руководством профессора экономики и социологии Университета Дьюка Филиппа Кука, содержится парадоксальный на первый взгляд вывод: чем больше человек пьет, тем больше он зарабатывает.

    Пьющий мужчина зарабатывает в среднем на 10% больше непьющего. У женщин разница в доходах и того больше — 35%.
    Филипп Кук попытался дать объяснение этого факта. Наиболее очевидное и, вероятно, наименее верное то, что пьющие люди трудятся более эффективно.

    Профессор напоминает, что нельзя сбрасывать со счетов благотворное влияние алкоголя, принимаемого в умеренных количествах, на организм человека, пишут Ведомости. Однако следует заметить, что “бонус пьющего” лучше всего подтверждается среди респондентов в возрасте 20-30 лет, у которых вероятность кардиозаболеваний незначительна.

    Поэтому Филипп Кук и считает это объяснение наименее верным. Просто алкоголь — самый обычный товар, потребление которого растет по мере роста благосостояния.
    Тем не менее, все же существуют два обстоятельства, благодаря которым пьющие люди могут быть более успешными.

    Во-первых, алкоголь облегчает общение. Пьющий человек имеет больше контактов, благодаря чему он может получать большее количество предложений по работе. Во-вторых, у пьющих людей нередко не ладится с созданием семьи.

    Работа для них, таким образом, становится единственным инструментом самореализации.
    В России подобный анализ не проводился, но некоторые эксперты уверены, что умеренное потребление спиртного никак не помешает, а, возможно, даже пойдет на пользу карьере.
    KM.RU

    23 сентября 2017
    Брак по расчету при подборе персонала

    Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


    Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

    06 ноября 2015
    Всем спасибо, все свободны

    Всем спасибо, все свободны можно

    Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
    Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
    фразой: "Вы уволены!".

    И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
    Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
    стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

    05 ноября 2015
    Судьбу миров нужно вершить с дивана

    Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

    Адреса электронной почты
    По общим вопросам:

    Директор:
       Рожанская Марина mr@advert-prior.com

    Управляющий партнер, консультант:
       Клещинская Елена ek@advert-prior.com
       Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

    Консультант:
       Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
       Шкенда Ольга os@advert-prior.com

    Консультант-стажер:
       Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
       Варутина Анастасия av@advert-prior.com

    Офис-менеджер:
       Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
    наверх страницы
    info@advert-prior.com
    Яндекс.Метрика 2004-2019 © КА "Профессионал"