![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
|
На какой работе женщины зарабатывают больше мужчин.09.08.2013Международный кадровый портал hh.ua провел традиционное весеннее исследование рынка труда о профессиональных предпочтениях и уровне заработных плат женщин. Еще 8,9% менеджеров украинских компаний желают работать в банках, в сфере HR и тренингов – 8,5%. Не так интересны слабому полу традиционно мужские сферы “Безопасность” и “Автомобильный бизнес” – на них приходится менее одного процента “женских” резюме. Результаты исследование также показали, что женщины традиционно запрашивают более низкие заработные платы, чем мужчины. Средняя разница в пожеланиях относительно оплаты труда составляет 33% в пользу мужчин. Больше мужчин женщины зарабатывают только в страховании: в этой профессиональной сфере они запрашивают зарплату, выше на 19%, чем мужчины. |
![]() |
23 сентября 2017
![]()
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
![]()
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
![]()
Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |
![]() |
![]() |
![]() |