Плата за уклонение от армии увеличится вдвое

17.02.2014

Плата за уклонение от армии увеличится вдвое который

За откос от армии призывников хотят наказывать повышенными штрафами – их планируют увеличить более чем вдвое.

Сейчас максимальный составляет 119 грн., а если будут приняты изменения, то придется выложить до 255 грн. (суммы взяток за “отмазывание” в последние годы варьируются от нескольких сотен до $1,5 тыс.). Такой законопроект, разработанный Минобороны, уже зарегистрировали в Верховной Раде.

Правда, даже если за изменения депутаты проголосуют сразу после каникул, новации не коснутся грядущего осеннего призыва – только уже весеннего. Военные говорят, что ужесточить штрафы хотят, потому что в стране растет число уклонистов. Если в разгар кризиса многие были не прочь пересидеть смутное время в армии на казенном довольствии, то нынче многие не хотят терять хорошую работу или просто не обращают внимание на закон о воинской службе.

“Мои приятели-дембеля недавно рассказали, что служба запомнилась лишь тем, что чистили картошку, и старшина показал, как правильно метать учебную гранату. Лично я считаю армию пустой тратой времени”, – рассказал запорожский призывник Михаил. Он говорит, что повышение штрафа его бы не очень испугало.

Правда, в оборонном ведомстве считают иначе. Мол, ужесточение санкций заставит уклонистов лишний раз подумать, да и, возможно, суды будут внимательнее относиться к таким делам. “За год оштрафовано 13 тысяч уклонистов более чем на 500 тысяч гривен.

С новыми штрафами будет еще больше. В законе предусмотрена уголовная ответственность за уклонение от службы (один год условно), но она применятся лишь к тем, кто длительное время не реагировал на предупреждения и штрафы.

По стране таковых больше 80 человек”, – говорит офицер пресс-службы Минобороны Константин Садилов. Несмотря на это, в Минобороны уверяют, что план выполняют на 100%. “Осенью и весной в целом идут служить около 40 тысяч самых здоровых, которых мы выбираем из всех имеющихся 400 тысяч”, – говорит Садилов.

Кстати, Кабмин расширил перечень уважительных причин, по которым военнообязанные могут не прибывать в военкомат или прибывать туда не вовремя. Они касаются лишь тех, кто отслужил, и находится в запасе. Уважительными считаются: смерть и болезнь родственников, природные катаклизмы, которые помешали приехать на сборы.

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2018 © КА "Профессионал"