|
В Украине нарушают все права работающих граждан28.06.2013
В Украине наблюдается острая трудовая дискриминация, обусловленная не пониманием украинского общества в данной проблеме, заявил национальный корреспондент Международной организации труда (МОТ) в Украине Василий Кострица. Дискриминация по возрасту, по словам Кострицы, на данный момент не очень выражена, однако в будущем из-за проблемы старения населения ее проявления будут встречаться все чаще. Несмотря на тенденцию уменьшения задолженности по зарплате, в стране этот вопрос является актуальным и находится на контроле МОТ, отметил ее представитель в Украине. Оставляет желать лучшего и размер трудового вознаграждения украинцев. Организация часто относит Украину к странам с низкой оплатой труда. Еще одним проблемным моментом в трудовой сфере Украины является то, что при общем сокращении безработицы спрос на определенную работу не соответствует предложению. Вместе с тем МОТ не может оценить уровень распространения разных форм трудовой миграции в Украине по сравнению с другими странами, поскольку эта организация не составляет подобных рейтингов, подчеркнул Кострица. |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |