|
Ваш козырь – международный этикет06.02.2014
Америка и страны Европы Америка· Американцы ненавидят чопорность, поэтому постарайтесь, чтобы атмосфера ваших переговоров была не слишком официальной. · Наверняка партнеры из США практически сразу начнут называть вас по имени. Пусть это вас не смущает. Такая форма обращения принята у них на родине даже к пожилым людям. · Помните о привычке американце смотреть “в упор” на собеседника. Не избегайте взгляда “глаза в глаза”, иначе рискуете произвести неблагоприятное впечатление. · Кроме того, не стоит забывать о еще одном важном правиле – говорите громко. Франция· Во Франции рабочий день начинается в 8.30, а заканчивается в 18.30, но с 12.30 до 15.00 все уходят из офиса на обед. · В начале знакомства обращайтесь к своим партнерам официально: “мсье” – к мужчинам и “мадам” – к женщинам. · Во Франции недолюбливают молчаливых людей. Некоторые французы даже считают, что истинного уважения достоин только тот человек, который умеет “блеснуть словом”. · Будьте готовы к тому, что французы не отличаются особой пунктуальностью. · В России принято пожимать руку достаточно крепко, во Франции же не любят сильных рукопожатий. · По законам французского этикета на ужин нужно опоздать на четверть часа. Англия· Англичане – очень сдержанные и консервативные люди. Обращайтесь к ним только официально (мистер, мисс, миссис). · Чрезмерная словоохотливость воспринимается в Великобритании как невоспитанность. · Британцы говорят спокойным и довольно тихим голосом. В этой стране считается, что человек должен говорить так, чтобы его речь была слышна только собеседнику. · В Англии четко определен круг предметов, которые можно дарить деловым партнерам. Это записные книжки, блокноты, календари, зажигалки, лазерные диски, фирменные авторучки, на Рождество – алкогольные напитки и дорогой сыр. Все остальное может рассматриваться как взятка и средство давления на партнера.
Испания· Не назначайте деловую встречу на полдень. В это время у испанцев час фиесты. · В Испании время приема пищи значительно смещено. Завтракать начинают с 14.00, а обедать с 22.00. · Испанцы могут говорить часами, поэтому рассчитывайте, что ваша деловая встреча закончится гораздо позже, чем предусмотрено регламентом. · Если вы не дослушаете своего собеседника до конца и перебьете его, – это будет воспринято как верх неуважения. Конечно, в других странах это тоже считается нарушением этикета, но в Испании к этому относятся особенно щепетильно. Швейцария· В Швейцарии не принято надевать на деловую встречу черный костюм. · Швейцарцы практически не употребляют спиртных напитков, поэтому не стоит настойчиво предлагать партнерам алкоголь. · Если вы приглашаете своих заграничных друзей в ресторан, не стремитесь удивить их слишком дорогими и разнообразными блюдами – этим вы лишь испортите впечатление о себе. Страны Ближнего Востока · Приветствие у арабов – целая церемония, сопровождающаяся расспросами о здоровье и состоянии дел. Не стоит подробно отвечать на них. От вас, в принципе, не ждут подробного рассказа о вашем самочувствии и делах, это просто дань вежливости. · Вы увидите, что мужчины при встрече обычно обнимаются, похлопывая друг друга по спине и плечам, и слегка соприкасаются щеками. Поступайте так же только в том случае, если ваш арабский партнер первым начал вас так приветствовать. В противном случае вам нужно просто пожать руку. · Обратите внимание на то, что по правилам ближневосточного этикета, рукопожатие должно быть достаточно длительным (короткое рукопожатие, которое практикуется в России, арабы сочтут оскорбительным). · Во время разговора у них принято довольно близко располагаются к собеседнику. Не смущайтесь. · Избегайте физических соприкосновений с противоположным полом. · Деловым дамам необходимо надевать юбку не короче, чем до середины икры. Также обратите внимание на длину рукавов блузки (как минимум до локтя). · В ближневосточных странах выходной день – пятница. · Никогда не предлагайте ближневосточным партнерам блюда из свинины и алкоголь. · Ни в коем случае не кладите ногу на ногу, когда сидите. · Те, кто исповедует ислам, считает левую руку нечистой, поэтому старайтесь все делать правой рукой. Страны Дальнего Востока Китай· На встречу с китайскими партнерами одевайтесь скромно. Отдайте предпочтение темным тонам. Костюм с галстуком необходимы лишь на официальных приемах. · Ваше рукопожатие не должно быть сильным. Также не следует трясти кисть компаньона. Кстати, лучше всего заменить рукопожатие на традиционный в Китае поклон. · Старайтесь не касаться партнера после рукопожатия. · Китайцам импонируют скромные люди. Ведите себя сдержанно, говорите не слишком громко. · Жители Китая придают большое значение установлению дружеских неформальных отношений с иностранными коллегами, поэтому вас наверняка радушно пригласят в ресторан или в гости. · Никто из присутствующих за столом не имеет права приступить к еде, пока самая важная персона не подаст знак. · Если к столу подали суп, значит, трапеза близится к концу. · По правилам китайского этикета гость должен встать из-за стола первым. · Поскольку для китайцев очень важен “дух дружбы” (как они это называют), вам будут задавать много личных вопросов. · Подарки следует дарить только после завершения сделки. Индия· Для встречи выберите официальную одежду, которая обязательно должна быть светлой. · Индусы не слишком пунктуальны. · Вы можете заменить рукопожатие на традиционный в Индии поклон: левую руку приложите к сердцу и слегка наклонитесь всем корпусом. · Помните, что в Индии во время деловых переговоров исключены любые физические соприкосновения. Япония· Японцы очень пунктуальны. И они ждут того же от своих зарубежных партнеров. · Существует заблуждение, что с японцами нужно здороваться двумя руками. Никогда не используйте такое рукопожатие! Лучше поприветствуйте коллег легким поклоном всем корпусом. · Если вас пригласят в ресторан традиционной японской кухни, то помните, что там придется разуться. · Японским партнерам не следует дарить цветы. Вас могут понять не правильно. · Учтите, что в Японии не принято открывать подарок при дарителе. · В Японии слово “да” не всегда является выражением согласия с вами, иногда оно просто обозначает, что вас услышали и поняли. · Японцы – очень вежливые и обходительные люди. Если и вы проявите эти качества, то поверьте, это будет по достоинству оценено. Универсальные советы:· Выучите несколько фраз на языке той страны, жителями которой являются ваши партнеры. · Если вы делаете презенты (например, при первом и последнем визите), то обязательно проследите, чтобы подарки не повторялись. Не следует преподносить руководителю делегации то же, что и его подчиненным (особенно если вы имеете дело с представителями азиатского мира). · Помните, что ваш самый безобидный жест может быть неверно истолкован зарубежными коллегами. Скажем, в США “ноль”, образованный большим и указательным пальцами, означает “всё о’кей”, в Японии этот жест обозначает деньги, а вот, например, в Португалии его считают неприличным www.e-personal.ru |
23 сентября 2017
Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования. Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения. 06 ноября 2015
Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто. И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил. 05 ноября 2015
Запросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа. Адреса электронной почты
По общим вопросам:
Директор: Рожанская Марина mr@advert-prior.com Управляющий партнер, консультант: Клещинская Елена ek@advert-prior.com Калугина Татьяна tk@advert-prior.com Консультант: Солдунова Юлия ys@advert-prior.com Шкенда Ольга os@advert-prior.com Консультант-стажер: Кузнецова Анна ak@advert-prior.com Варутина Анастасия av@advert-prior.com Офис-менеджер: Баштынская Ирина bi@advert-prior.com |