Курсы управления персоналом

Экономические методы управления персоналом Экономические методы управления персоналом — это элементы экономического механизма, посредством которых обеспечивается развитие и функционирование организации. Роль экономических методов заключается в мобилизации ресурсов труда на достижение необходимого результата. В данном случае, важнейшим методом считается мотивация трудовой деятельности, в большинстве случаев заключающаяся в материальном стимулировании сотрудников. Основной мотивационный фактор — заработная плата. Помимо этого, существенным…

Зарплата: не указана Регион работы: Нижний Новгород Описание вакансии, обязанности Описание вакансии – организация работы отдела управления персоналом в соответствии с функциональными обязанностями сотрудников;- организация набора персонала в соответствии с планами развития группы гипермаркетов;- организация ведения кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ и локальными нормативными актами;- оценка персонала и…

Зарплата: от 40 000 до 47 000 рублей в месяц Регион работы: Смоленск, Г. Смоленск, Трамвайный проезд, д. 4 Описание вакансии, обязанности Описание вакансии Организация работы отдела управления персоналом в соответствии с функциональными обязанностями сотрудников;организация набора персонала в соответствии с планами развития филиала; организация ведения кадрового делопроизводства в соответствии с…

Зарплата: не указана Регион работы: Тула Описание вакансии, обязанности Описание вакансии – организация работы отдела управления персоналом в соответствии с функциональными обязанностями сотрудников; – организация набора персонала в соответствии с планами развития распределительных центров и автотранспортных предприятий;- организация ведения кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ и локальными нормативными актами;…