ТОП-5 предложений бизнеса к Налоговому кодексу

03.02.2014

ТОП-5 предложений бизнеса к Налоговому кодексу предложение

Общественное обсуждение проекта Налогового кодекса показало, что основные претензии бизнеса к документу касаются пунктов об НДС, едином налоге и налоговых каникулах.

Корреспондент журнала Фокус побывал на обсуждениях, организованных Министерством финансов и налоговыми администрациями, проанализировал форумы Минфина, а также открытые источники и в итоге определил пять самых популярных предложений бизнеса к второй редакции Налогового кодекса:
1. Бизнесмены предлагают ввести ответственность налоговых органов за невозмещение НДС и нарушения при приёме налоговых деклараций.
2. Увеличение годового оборота для “единоналожников”.

В новом варианте кодекса оборот для физлиц снижен с 500 тыс. грн до 300 тыс. гривень в год, для юрлиц установлен на уровне 2 млн. грн.
3. Налоговые каникулы для начинающих бизнес на 3-5 лет.
4. Снижение налога на прибыль предприятий. Сейчас он составляет 25%.

5. Налоговые льготы на ввоз оборудования и для инновационных инфраструктурных проектов.
Кроме того, предприниматели предлагают упразднить НДС и ввести ставку налога на доходы физлиц.

Как происходило обсуждение Налогового кодекса и какие предложения предпринимателей могут быть поддержаны, читайте в свежем номере журнала Фокус (в продаже с 20 августа).
Напомним, 17 июня Верховная Рада приняла в первом чтении проект Налогового кодекса.

Первая редакция кодекса вызвала волну общественного возмущения. Президент Янукович согласился с тем, что проект нуждается в серьезной доработке. В итоге кодекс был доработан и вынесен на всенародное обсуждение.

На правку документа с учетом предложений бизнеса отведен срок до 5 сентября 2010 года.

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2019 © КА "Профессионал"