Жители Нью-Йорка пытаются избавиться от желания работать

31.03.2014

Жители Нью-Йорка пытаются избавиться от желания работать трудоголиков

Если человек подолгу пропадает на работе вечерами, если он постоянно занят, но при этом берется за все новые и новые задачи, если он нервничает в выходные и находит успокоение лишь в постоянной работе, значит, – он трудоголик.
В Нью-Йорке люди подобного рода создали организацию, чтобы бороться с этим недугом – Общество анонимных трудоголиков.

Организация работает на основе и по принципам другой подобной структуры – Общества анонимных алкоголиков. Специалисты считают, что трудоголики – это люди, которые отличаются повышенной тревожностью.

Они забывают о своих страхах лишь растворяясь в работе, где пытаются вернуть уверенность в себе. При этом они не думают о своем здоровье, вечно откладывают отпуск и перегружают рабочий график.
Трудоголик, как это ни странно, может быть и безработным.

Даже в этом состоянии он не способен избавиться от необходимости постоянно быть чем-то занятым, спешить, забывая о себе, – привычки, которая помогает ему не оставаться наедине с самим собой, считают эксперты из организации трудоголиков.
Общество анонимных трудоголиков не ведет подсчет членов этой организации, однако сотни человек приходят на десятки еженедельных семинаров, отмечают его организаторы. При этом книги, издаваемые обществом, продаются не только в США, но и в Германии, Швейцарии, Австрии и Великобритании. То, что среди посетителей семинаров меньше читателей книг, в Обществе анонимных трудоголиков объясняют просто: потенциальные посетители слишком заняты, чтобы приходить на занятия
www.kadrovik.ru

23 сентября 2017
Брак по расчету при подборе персонала

Процесс подбора сотрудника на вакантное место многие считают завершенным в момент выхода новичка на работу. Мы считаем, что такая точка зрения нарушает непрерывность организационного функционирования.


Можно даже сказать сильнее - взаимодействие с организацией не должно внезапно прекращаться и после его увольнения.

06 ноября 2015
Всем спасибо, все свободны

Всем спасибо, все свободны можно

Легко ли уволить сотрудника? Если верить кинофильмам, то запросто.
Сколько раз на экране деспотичный начальник швырял в провинившегося
фразой: "Вы уволены!".

И тот, осознав неизбежность, в тоске уходил.
Реально же все куда сложнее и неприятнее. Парадоксально, но  пострадавшей
стороной часто оказывается именно инициатор увольнения.

05 ноября 2015
Судьбу миров нужно вершить с дивана

Судьбу миров нужно вершить с дивана стояЗапросто, осталось только убедить вашего начальника в новой, прогрессивной теории доктора Даррена Липники о том, что люди с большей легкостью решают любые интеллектуальные задачи лежа, а не сидя или стоя. Сотрудники Австралийского национального университета проверили это утверждение, отобрав для эксперимента 20 добровольцев, которым предложили составить 32 анаграммы (пары слов, составленные из одного набора букв), находясь в двух положениях: стоя и лежа.

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2018 © КА "Профессионал"